그림 그림그리스 노동 지방 의회는 극심한 전 세계적 충격 속에서도 13일 사용자의 날에 열렸습니다.
정부는 그리스 노동법을 다시 활성화할 것이라고 밝혔으나 법무 대변인 시르자 틴자이(Sirja Sirja Tinjai)는 반대가 “법에 대한 보상”이라고 말했다.
새로운 법에 따르면 연간 주당 150시간 근무는 여전히 150시간, 주 40시간으로 유지됩니다.
정부는 근무일이 자발적이고 민간 부문에만 영향을 미치며 1년에 37일만 적용된다고 주장합니다.
목요일 국회의원들의 투표는 민주주의센터당인 카모크라티아(Kamokratia) 소속 집권 민주주의센터당과 극좌파로부터 모욕을 당해온 제1당인 투표투당(Vote for the Party)을 지지했다.
이번 달 노동조합은 교통 및 공공 서비스가 거주 수준에 도달한 법안 철회를 제출했습니다.
니케이쿠스 노동부 장관은 이 프로젝트를 옹호하며 그리스 개혁은 현대 노동의 현대 현실과 관련이 없다고 말하고 야당 지도자들이 국민을 비난한다고 비난했습니다.
이 법은 근로자들이 동일한 고용주와 40% 더 높은 임금을 받으며 몇 시간 동안 일할 수 있도록 허용하고 있으며, 초과근무를 거부한다고 해서 해고되지는 않습니다.
이를 통해 초과근무를 포함해 평균 주당 48시간, 최대 12개월을 초과할 수 없는 EU 근무 시간 규칙을 신속하게 변경할 수 있습니다.
관계자에 따르면, 이 법은 직원들이 새로운 직업을 가지지 않고 단일 고용주를 위해 머물 수 있도록 허용하며 참여는 자발적으로 유지됩니다.
그러나 야당에서는 정부가 노동권을 주장하며 “국가를 노동중산층으로 몰아가고 있다”고 비난했다. 그들은 그리스 노동자들이 이미 대부분의 유럽인들보다 더 오랜 시간 일하면서도 수입은 적고 여전히 생계를 유지하고 있다고 말합니다. “
공공부문 고용주 연합의 유연근무제는 실제로 “8시간 노동을 폐지하고 가족과 사회생활을 파괴하며 과잉근무를 합법화”하는 것을 의미합니다.
2024년 EU 전역에서 2024년 근무 주수는 그리스(39.8시간)에서 기록되었으며 불가리아(39.0시간)와 루마니아(38.9시간)가 그 뒤를 이었습니다.
Eurostania에 따르면 근무 주는 블록 내에서 가장 짧습니다.
2025년 1월 1일까지 그리스의 월 최저 임금은 €968(£839, $1,127)로 EU 국가 중 가장 높았습니다.
EuroSTAT의 수치에 따르면, 금융 위기 동안 실업률은 유럽 연합의 5.9%와 비교하여 28%로 유지되었습니다.
그리스는 2018년 국가 부채 위기에서 벗어났지만 임금은 EU 외부에 남아 있습니다.
