나가랜드 정부 직원들의 5개 주요 협회로 구성된 공동 조정 위원회인 코히마(Kohima)는 주 정부가 IAS 정의 분쟁을 대화를 통해 해결하기 위해 위원회를 구성했음에도 불구하고 목요일에 진행 중인 파업을 무기한 연장했습니다.
JCC는 10월 14일부터 3일간의 파업을 시작하여 IAS 간부에 비정부 공무원 채용을 허용하지 말 것을 요구했다. 불안은 나갈랜드 전역의 주 정부 기관의 기능에 영향을 미쳤습니다.
국무회의가 끝난 뒤 정부는 문제 해결을 위해 무질서한 직원들에게 협상에 나설 것을 촉구했다.
KG 케니 총리는 이곳에서 기자회견을 하면서 주 내각이 이 논란을 광범위하게 논의했으며 정부가 확립된 규칙이나 선례에서 벗어나지 않았다는 점을 분명히 했다고 말했습니다.
정부 대변인이기도 한 Kenny는 주 간부로부터 IAS를 도입할 것을 요구하는 3월 10일 발표에서 논란이 일어났다고 설명했습니다. 여기에는 나갈랜드 공공 서비스 위원회를 통해 복무한 경찰관만 자격이 있다는 조항이 포함되어 있었습니다.
그는 이 요구 사항은 “절차상의 실수”이며 주 공무원 및 기타 주 서비스의 공무원을 포함하는 오랜 관행과 일치하지 않는다고 말했습니다.
케니는 “이 문제는 인사 관리와 행정 개혁을 담당하고 있는 총리에게 제출된 적이 없다. 발표가 있기 전에는 총리 책상에 파일이 전달되지 않았다”고 말했다.
그는 이러한 변칙성을 발견한 후 정부가 즉시 이 회보를 철회하고 취소했으며 다른 기관의 공무원에게도 자격을 복원하는 개정판을 발행했다고 말했습니다.
그는 대화를 촉진하기 위해 국무회의에서 부총리 2명, 장관 2명, 사무총장 1명으로 구성된 소위원회를 구성했다고 말했습니다.
위원회는 문제의 모든 측면을 검토하고 공동 조정 위원회 및 기타 이해관계자와 만날 것입니다. Kenney는 “10월 20일까지 해당 기관과 만나 문제를 해결하기를 희망합니다.”라고 말했습니다.
주정부는 이전 정부의 선례를 그대로 따랐다. 그는 수십 년 동안 NPSC 참가자가 아닌 IAS에 입회한 장교가 많다고 말했습니다.
“규칙은 명확합니다. 중요한 것은 경찰관의 복무 기록, 정직성, 연간 실적 보고서입니다. 진입점이 결정 요인이 아닙니다.”라고 Kenney는 말했습니다.
그는 또한 무질서한 장교들에게 대화에 나설 것을 촉구했습니다. 케니는 “우리는 가족처럼 일한다. 불만이 있으면 선동에 의지하기보다는 정부에 신고해야 한다”고 말했다.
그러나 내각 회의 직후 JCC는 현재 진행 중인 3일간의 파업이 금요일부터 “추가 지시가 있을 때까지” 무기한 연장된다는 내용의 회보를 발행했습니다.
JCC는 이번 결정이 “정의와 공덕의 침식”으로 묘사된 이 문제에 대한 정부의 처리에 대해 신중한 심의 끝에 내려졌다고 말했습니다.
교사와 교육기관은 파업 대상에서 제외됐다.
공동조정위는 여러 협회와 단체, 개인들의 연대에 감사의 뜻을 표하고, 국민들께 불편을 끼쳐드린 점 사과드립니다.
그녀는 또한 정의와 공덕의 시스템을 미래 세대에게 물려주기 위해 이 목표가 달성될 때까지 항의를 지속해 줄 것을 시민들의 양심에 호소했습니다.
공동조정위원회는 현재 3단계 동요를 겪고 있다. 1단계에서는 검은색 완장을 차고, 2단계에서는 관공서에 포스터 캠페인을 시작했다.
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